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inana 2014-09-27 09:27

27岁的李施军被称为龙海最年轻副市长

龙海市政府公布新一批市政府领导成员名单,李施军为龙海市副市长。今年27岁的李施军被称为龙海最年轻副市长。李施军是江苏南通人,1987年生,清华大学生命科学学院生物学博士研究生毕业,2014年8月刚刚参加工作。据了解,李施军是按照福建省“引进生政策”聘用到龙海市工作的,目前分管科技领域,聘期两年。所谓引进生政策,是福建省面向清华大学、北京大学、中国人民大学三所院校,选拔引进一批优秀毕业生来闽工作的政策。(《人民网》9月25日报道) bfpoX,:   
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  “27岁”、“清华博士”、“副市长”,当这几个词汇交织在一起的时候,自然就迅速引爆了舆论关注热点。众多目光聚焦在这个年轻的、没有基层工作经验的清华博士,为何能够成为一位副市长。 :@@m'zF<;  
  当然,我们并不质疑福建省的这种求贤若渴的用人态度,也并不怀疑一位清华博士是否足够胜任一地副市长,甚至我们期盼着这位清华博士可以凭自己的所学,在副市长这个位置上大展拳脚,造福一方,也为自己赢来锦绣前程。 txQr|\4k  
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  不过在认同之后,我们却仍然有几个疑问。 Vock19P  
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  首先,李施军作为一位清华大学生命科学学院生物学博士研究生,应该是属于专业研究型的博士,却突然从一个科研工作者变成了一个官员,对于行政工作,他专业不对口,又没有任何工作经验,我们很难想象他能够在短时间内适应角色的改变,并胜任副市长的职位这就好比让一个乒乓球世界冠军改练举重,到底能不能练好倒是其次,事倍功半却是肯定的。 x|()f 3{.  
  其次,这次福建的“引进生政策”仅仅面向三所大学,这样的选才面狭窄不说,对于其他高校的学生也是不公平的,难道说清华的博士是人才,复旦的博士便不是人才了吗?同样,唯才是举是对的,却不应该“唯学历是举”,突然火箭提拔一位清华博士来当副市长,必然会阻断当地一些有着丰富工作经验的基层干部的升迁渠道,这样的任命是否会服众,对基层干部是否公平,也是一个疑问。 P8;1,?ou  
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  过去几年,各地破格提拔年轻干部暴露出不少问题。2012年,网络曝出了生于1991年的“湘潭神女”王茜拟任湘潭市岳塘区发改局副局长,曝光后相关任命被撤销。2013年,湘潭县27岁的副县长徐韬、生于1979年的石门女县委副书记刘琼相继被曝光。“破格提拔”往往成了“出格提拔”,成了“萝卜招聘”的幌子,而即便不是“萝卜招聘”,我们也鲜见那些年轻官员做出什么让人信服的成绩。所以我们的疑问便是,这位清华博士李施军的选任是否足够公开透明,是否经得起检验。 qG9j}[d'  
  年初的时候,中共中央印发了《党政领导干部选拔任用工作条例》,提出了领导干部选任的新思路:“公选降温、破格从严、更重基层”。新的干部任用思路中,对被破格提拔的干部,也有一些刚性要求:试用期未满或被提拔不满一年的不得破格,不得越两级提拔,而与此前规定不一样的是,“年龄要求”不再是破格的理由。习近平总书记更是强调:“在实践中锻炼、考验和提高干部,始终是培养年轻干部的一个基本途径。越是有培养前途的年轻干部,越要放到艰苦环境中去,越要派到改革和发展的第一线去,让他们在实践锻炼中增强党性、改进作风、磨练意志、陶冶情操、提升境界、增长才干。”福建这种破格提拔清华博士当副市长的举措,显然跟中央新的选官思路相悖,若是真的想让这位清华博士“成材”,我们建议倒不如先让他去基层挂职历练一下,来得更稳妥一些。 )HvB ceN  


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