楼主
发表于: 2007-12-22 21:17
0
以下几类博导最好不要选 声明:本帖子是给即将考博士的硕士的参考,并非是一种抱怨,只是总结了目前教育领域博导师存在的一些弊端,本人从来没强调我的导师存在下面所有的不好的地方。个人观点而已,不代表什么。觉得有价值的,可以参考,我没强迫所有的人都赞同!
1.年龄在35岁以下的,年纪太小的博导一般来说没太多的经验,多数是经过别人提拔破格的博导,而且也是他们事业发展的高峰期,这样你就成了牺牲品,成了垫脚石,不可能因为什么所谓的科研精神让你得到充分的发展。如果你愿意磨练你的意志,也许可以考虑这样的老板,呵呵。 2.整天看着学生干活,摆布学生生活规律,却对学生不给一滴生活补助的老板。这样的人我觉得就是自己不想付出太多,尽量让学生多付出的人,没有尽到一个当老师的责任。 3.女导师最好不要选,不是因为性别歧视。毕竟女性读到博士,做了薄厚,我想在人情上有点冷淡(当然不能以点盖面)。而且可能会比较自私! 4.守才奴的老板不要选,不要仅仅看哪个老板有多少项目,有多少经费,这些都是面上的东西,千万不要全信。一个对科研负责的老板,在经费上只要能承担得起,就会愿意付出的。即使比较贫穷的老板,我想如果你看到了他的贫穷,只要他能尽量满足实验要求,我想任何一个博士生都会体谅和感动的。那相反呢? 5.学生对导师评价无语的导师不要选,学生一般在外人面前不想说老板的不好,所以无语的很多,好导师会流传千里的,而差的导师,由于导师权利太大,很多研究生怕得罪导师,所以不想说太多。但我认为,很少有学生明明不欣赏导师,却一个劲的夸奖导师,多数表示沉默。 6.对学生的工作不了解,即使学生汇报后仍然不了解,且整天让学生汇报工作的老板,不能选。其实这样的老板只是想让你干活而已!只想知道工作的进度而已! 7.科研组风气不好的,最好这样的组不要进。导师之间也有影响的问题,不能因为你给别的导师和学生之间产生负面影响。 8.导师的学生大都是硕博连读(直读的除外)的,不要选。硕博连读都是从研一就开始定了,一但定了,很少有勇气不读的人。 9.脾气不好的导师不要选,脾气和严肃,严厉是不同的。严厉和严格做事,是好事,熟话说严师出高徒。但当今很多导师根本不把学生当学生看,也不当工人看。甚至觉得读一回博士,学历和学位证都是他老人家给亲自设计的,亲自复印的一样。这样的导师脾气来于他的人品和人格,一个人品和人格都有很大问题的导师,你期望在他那学到什么?仅仅是科研? 10.过于形式的导师不要选。整天做一些形式的工作,对学生真正的工作不上心。报告,总结之类的,而报告总结完了,下次导师一点印象没有! 11.一直坦白告诉你让你学会做“人”的导师不要选!!!!(会做人,也许不是仅仅对一个人做人) 12.动不动就会出口说,如果你不好好做,就退学的导师不要选。吓唬学生是小事,伤害是大。如同婚姻一样,动不动把离婚那出来,这样的人你愿意相处吗? 13.损坏实验仪器,打算或者想让学生赔偿的导师不要选。不是金钱的问题,是人情的问题。 14.把学生刻意分成三六九等的导师不要选。 …… 暂时说到这吧,想起来再和朋友分享。 没有别的意思,只是希望大家把博士生活都当成美好的回忆,而不是梦魇!也许求知的过程是艰难的,但也应该是难得的。泪水是因为离去,而不是因为痛苦。 一日为师,终生为师!多好的古语,在当今是否也可以流传下去呢? |
|
---|---|
7楼
发表于: 2008-05-22 23:57
补一条,工作狂的导师不要选,导师担任重要领导,经常工作到深夜,可能叫你半夜赶材料,限期做完实验,如果没有点超越极限的想法,时间和体力是不能完成那些“不能完成的任务”的。当你做不完或做不好的时候会换来一顿臭骂,做完的时候他认为是理所应当。我们有过熬一个星期通宵的时候,严格要求自己的学生就算了,有一次赶要病理结果,我们附属医院病理科的老师也帮他熬了一个星期的夜,做了3000多张片,连那老师都说自己都要疯了。工作狂的老师要求他的学生也是工作狂,没有休息没有娱乐,没时间陪家人和男(女)朋友,感觉自己就是机器,永远转不停地陀螺,女生慎选啊!
|
|
---|---|
8楼
发表于: 2008-05-25 17:54
很在理,读硕士的时候已经吃了些亏了![color=crimson][/color]
|
|
---|---|
扫一扫,助您考博成功!