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主题 : 云南大学2020年博士研究生招生录取工作实施办法

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楼主发表于: 2020-06-20

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云南大学2020年博士研究生招生录取工作实施办法

为做好我校2020年博士研究生“申请-考核”招生录取工作，根据《教育部办公厅关于做好2020年招收攻读博士学位研究生工作的通知》（教学厅函〔2020〕9号）文件精神，结合我校实际，特制定以下本办法。
一、工作原则
深入贯彻落实习近平总书记关于统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作的重要讲话和重要指示批示精神，认真贯彻防控疫情各项要求，在确保安全性、公平性和科学性的基础上，统筹兼顾、精准施策、严格管理，稳妥做好2020年我校博士研究生招生考试及录取有关工作。
二、组织管理
（一）学校招生工作领导小组负责对全校博士招生考试工作的领导和统筹管理，审定学校博士招生考试及录取工作办法，指导开展学校博士招生“申请-考核”制综合考核及录取各项工作。
（二）学校成立纪律督查组，负责对综合考核及录取过程的监督和检查；成立技术保障组，为网络远程考核提供技术保障支持；成立疫情防疫和医护工作组，负责博士综合考核期间疫情防控管理与指导；成立安全保卫工作组，负责考官集中场所的安全保卫工作。
（三）各博士培养单位成立院系招生工作领导小组，负责修订完善本单位的综合考核及录取工作办法，确定考试、拟录取名单等，安排和指导本单位各项博士招生工作。
各博士培养单位为博士招生考试及录取工作主体，院长和书记为第一责任人、分管院长为直接责任人。各单位根据《云南大学2020年博士招生章程》《云南大学 “申请-考核”制博士研究生招生办法（试行）》等文件要求，按照学科（专业）成立由具有副高以上职称或具有博士生指导资格的教师组成，人数不少于5人（其中至少有2人具有正高职称）的综合考核小组，负责具体综合考核工作。每个综合考核小组设组长1人，另配秘书1人。导师组成员应包含外语水平考核专家，综合考核小组成员须现场独立评分。
为保证网络远程考核顺利，每个综合考核小组还须单独选派1名候考官，每2到3个综合考核小组应选派1名系统管理员以及若干名志愿者。系统管理员负责网络考核系统技术支持，导入各综合考核小组主考官数据、编排考场，校对相关数据，辅助各综合考核小组进行考试，并下载保存综合考核过程音视频资料。
各博士培养单位组织博士招生综合考核工作须按学校疫情防控工作要求，做好考核组的人员排查、场地安排等工作。
三、综合考核方式及时间
为落实疫情防控要求，我校2020年博士招生考试采用网络远程考核形式或学院指定的考核方式，网络远程考核主系统为中国移动“云考场”远程面试系统，备用系统为腾讯会议。各博士培养单位组织综合考核专家组集中对具有综合考核资格的考生进行考核。
综合考核工作将于2020年6月29日开始，具体由各博士培养单位安排确定，并提前通知考生。
四、综合考核准备工作
（一）确保信息畅通
各博士培养单位的综合考核办法或实施细则确定并报学校审定后，应提前在本单位网站公布。各学科专业要利用现代信息技术畅通信息渠道，指定专人负责管理，确保信息畅通。开通专门咨询电话，指定专人答疑解惑。
（二）技术与培训保障
学校：由信息技术中心牵头成立技术保障组，负责网络保障、系统调试、使用培训和技术维护，处理博士招生考试过程中系统突发状况。各博士培养单位要在综合考核前对考生进行系统使用培训与指导，确保综合考核工作科学、有序开展。
考生：学生一般需要按双机位模式参加综合考核，应提前准备符合“双机位”网络远程考试的设备和环境，准备好2个网络视频设备（1台带摄像功能的电脑+1部Android手机或者2部Android手机等）。电脑或1部Android手机用于正面网络远程考试，另一部Android手机用于背面视频全场面监控，用于视频监控的设备应置于考生斜后方1米左右。考试过程中不得转换界面，不得人为中断任何一台设备，不得使用电子设备查阅资料，不得对考试界面、过程进行截屏录像，不得将考试过程发送到互联网上，否则按照违规或作弊处理，取消综合考核资格。
由于涉及综合考核过程中屏幕共享等问题，双Android手机方案可能会影响整体的效果，因此建议各位考生使用笔记本电脑或台式机作为第一机位，手机作为第二机位。
应选择安静、无干扰、光线适宜、网络信号良好、相对封闭的场所（居家或者宿舍）准备综合考核。严禁选择在培训机构、网吧、商场、广场等影响音视频效果和有损考试严肃性的场所。考生如确实存在困难，应在综合考核前及时向报考院系反映，沟通解决办法。
具体要求见《云南大学2020年博士研究生远程网络考试指南》（此文另发）。
（三）遴选培训工作人员
各博士培养单位应制订博士“申请-考核”制招生综合考核工作人员的遴选、培训办法和行为规范。要选派经验丰富、业务水平高、公道正派的人员参与工作；要提高政治站位，对所有人员进行政策、业务、纪律等方面的培训，使其明确工作纪律和工作程序、评判规则和评判标准；要明确招生博导师在综合考核工作中的权利、责任和纪律，规范其工作行为。
各单位必须在综合考核前，组织各学科专业相关人员提前进行充分演练、测试，编制考生网络考试指南，对考生进行系统使用培训与指导，确保综合考核工作科学、有序开展。
（四）综合考核题库及答案管理
各博士培养单位参照硕士研究生招生考试初试自命题工作管理规定，制订博士“申请-考核”制招生考试综合考核命题管理办法。综合考核中所涉题库、面试或笔试试题和答案等均系国家机密材料。
（五）保证考生咨询与申诉渠道畅通
各博士培养单位应提供考生咨询及申诉渠道，包括联系部门、电话号码等，保证相关渠道畅通，并按照有关规定对相关申诉和举报及时调查处理。同时，各博士培养单位在开展综合考核前须对所有入围考生进行摸底，了解考生的考试场地、网络环境、考试设备等相关情况，为有困难的学生提供针对性的指导。同时要加强对考生的心理疏导，做好人文关怀。
（六）应急保障
各培养单位要结合《大专院校新冠肺炎疫情防控技术方案的通知》（国卫办疾控函〔2020〕304号）要求，配合校医院、公安处、后勤集团做好博士招生考试期间个人防护以及疫情防控工作，做好场所消毒、通风以及人员秩序维持工作，保证安全的前提下确保综合考核工作有序展开。
根据《云南大学博士研究生招生网络综合考核应急预案》制定本单位应急预案，对考试过程中突发发热、网络中断等影响考试的因素，综合研判，做出应急处理。
五、确定综合考核名单
各博士培养单位按照《云南大学2020年博士研究生招生章程》《云南大学 “申请-考核”制博士研究生招生办法（试行）》及本单位公布的“申请-考核”实施办法，组织专家导师组对考生材料进行审核，确定进入综合考核的考生名单。
材料审核专家组由具有博士生指导资格的教师组成，成员不少于3 人，应在各单位统一规定的时间和地点集中进行。
各博士培养单位完成材料审核后向研招办上报审核结果，我办将于6月24日起陆续公布，届时考生可起登录我校博士招生管理系统（http://ksd.syrz.net:1037/）查看本人材料审核情况及是否获得综合考核资格，进入综合考核的考生须在综合考核前下载《云南大学2020年博士招生综合考核通知书》参加各单位的综合考核。
六、综合考核工作实施
（一）资格复查
各博士培养单位在综合考核前，应对本单位综合考核名单进行复查。复查内容如下：
1.入围考生是否均符合《云南大学2020年博士研究生招生章程》中规定的基本报考条件和本单位“申请-考核”实施办法中规定的报考条件。
2.入围考生若报考专项计划，其个人信息是否与相应的报考资格审批情况对应。报考马克思主义学院“思政骨干”专项计划的，其专职辅导员或思政骨干身份是否明确，与公布接收类别的导师是否对应等。
3.若本单位按比例择优确定综合考核考生的，须检查是否严格按照材料审核分数进行遴选。
4 涉及专业调整、机构变更的博士培养单位需要提前制定云南大学XX学院XX专业变更告知书，并在综合考核前对考生进行告知。
5. 考生在综合考核前应签订《网络远程考试诚信承诺书》（附件1）。
6. 资格复查应在综合考核前至少1天完成，合格的考生方能参加各博士培养单位组织的综合考核。
学校将通过研招网报考信息与现场考生信息进行比对，确保考生身份真实有效，并留存备查。各博士培养单位在录取新生开学报到后，可按本单位学科、专业要求对考生进行二次考核，不合格者可取消其录取资格和学籍，情节严重的，追究相关责任。
（二）考核内容
包含对考生的学业水平、专业素养、科研能力、创新潜质、综合素质、思想政治素质和品德等方面进行全面考查和综合评价。
（三）综合考核要求
1.线上考核时间每生应不少于30分钟，实行面试专家现场打分的方式，每个综合考核小组成员不得少于5人，另外每个综合考核小组还应单独选派1名候考官，每2到3个综合考核小组应选派1名系统管理员以及若干名志愿者做好系统调试和服务协调工作。
2.考核内容涵盖我校招生专业目录中规定的考试科目：申请-考核外语水平、申请-考核专业基础、申请-考核综合能力，具体按照各博士培养单位“申请-考核”制实施办法中的公布的形式进行考核。
3.综合考核题目的命制、保管等按照我校研究生招生自命题管理相关规定执行，命题专家和相关人员须签订保密承诺书，严格遵守保密相关规定和要求。
（四）成绩计算
综合考核成绩根据各项成绩及权重进行计算（以百分制计），各项成绩要求（合格线）以及权重按照各单位申请考核实施办法执行，综合考核不合格的考生不予录取。
1.材料审核分数不计入综合考核成绩的：
综合考核成绩=申请-考核外国语水平*所占比重+申请-考核专业基础*所占比重+申请-考核综合能力*所占比重。
2.材料审核分数计入综合考核成绩的：
综合考核成绩=材料审核分数*所占比重+申请-考核外国语水平*所占比重+申请-考核专业基础*所占比重+申请-考核综合能力*所占比重。
（五）思想政治素质和品德考核
思想政治素质和品德考核是保证入学新生质量的重要工作环节，各单位必须严格遵循实事求是的原则认真做好考核工作，对于思想品德考核不合格者不予录取。考核内容应包括考生的政治态度、思想表现、道德品质、遵纪守法、诚实守信等方面。
（六）体检
按照疫情防控相关要求，我校体检将安排在考生录取入学后进行，体检标准参照教育部、卫生部、中国残联制定的《普通高等学校招生体检工作指导意见》（教学〔2003〕3号），体检医院为云南大学校医院，未达到体检要求的，取消录取资格。
（七）综合考核结果公布
各博士培养单位应于本单位综合考核工作结束后3个工作日内将考核结果报送研招办，由研招办审核后统一公布。
（八）考核监督保障
各单位应保证投诉、申诉和监督渠道的畅通。各单位招生工作领导小组对本学院考核过程的公平、公正和考核结果负责，严肃处理违纪、违规事件。
七、调剂
综合考核后，若部分单位、专业（导师）招生计划未完成，经报考导师、申请调剂导师以及所在单位招生工作领导小组同意，符合调剂要求的考生可申请调剂。
（一）调剂考生要求：
1. 已参加我校综合考核且成绩合格。
2. 原则上应在同一个一级学科内进行（专业代码前四位一致），考生必须符合《云南大学2020年博士研究生招生章程》中规定的调入专业的报考条件。
3. 达到申请调入学院和导师的其他调剂要求。
4. 申请时间应符合我校调剂通知的要求。
5. “思政骨干计划”和“少干计划”不接收调剂。
（二）调剂程序
各博士培养单位应根据导师综合考核后成绩合格生源情况，确定本单位调剂要求，准确及时答复考生咨询或在学院网站上公布相关信息。
申请调剂的考生须下载填写《云南大学2020年博士研究生考生调剂申请表》并在规定时间内提交相关单位。
各单位按照考生综合考核成绩择优选拔，确定调剂录取名单或者再次组织综合考核。
八、录取
根据各专业（导师）招生计划、考生综合考核成绩、思想政治素质和品德考核情况，以及身心健康状况等择优确定拟录取名单。
（一）录取原则
1. 各博士培养单位应按照各专业各导师考生综合考核成绩从高到低进行排序，若综合成绩相同，按照材料审核分数从高到低排序，择优录取。同一导师综合考核成绩合格的考生中，若同时包含调剂考生，应优先录取第一志愿考生。
2. “思政骨干计划”考生、“少干计划”考生须按照报考学院的具体要求参加综合考核，录取原则以《云南大学2020年高校思想政治工作骨干在职攻读博士学位招生简章》、《云南大学2020年“少数民族高层次骨干人才计划”博士研究生招生简章》及国家有关规定为准。
（二）信息公开
录取工作结束后我校将在研究生院网站公示拟录取名单，公示时间不少于10个工作日。
（三）计划调整
我校将根据《云南大学博士研究生招生计划管理办法（试行）》，结合各单位（导师）计划完成情况、一志愿考生生源、学科建设情况及培养等因素对招生计划进行适当调整。
（四）其他
对于在申请和考核过程中弄虚作假、违反考试纪律的考生，一经查实将取消其博士研究生录取资格，并永久取消其报考我校博士研究生资格。
九、申诉渠道
电话：0871-65033837（研招办），0871-65033908（纪检监察）
电子信箱：yuyzb@ynu.edu.cn
部门：云南大学研究生招生办公室
地址：云南省昆明市云南大学呈贡校区明远楼303
邮编：650504
十、本办法由研究生招生办公室负责解释。
附件：
云南大学网络远程考试诚信承诺书

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